안녕하세요
4/24 오전 10:30 면접 예정인 김성훈입니다.
면접 대비하여 작성한 철강 소매 사이트 분석 자료 첨부하여 보냅니다.
비록 철강 산업 및 원자재 산업에 대한 이해가 부족한 상태지만 면접 진행에 도움이 될 것으로 생각되어 보냅니다.
감사합니다.
김성훈 드림.
2023년 4월 21일 (금) 오후 3:09, 백원빈 <pwp0712@naver.com>님이 작성:
안녕하세요 . 면접시 당사의 채용취지를 숙지하시고 오시면 도움 될거라 봅니다.
하단의 내용을 보시고 면접일정 재확인 바라며 착오없이 좋은 미팅이 되길 희망합니다.
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
철강구매: 용이함과 편리함. (지역, 물류, 도소매, 가격)
철강판매: 철강은 기간산업인 만큼 필수적이고 지속적인 시장.
판매변화가 어려운 구조. ( 30년전과 거래관련 변화가 거의 없음)
철강 종류에 따른 다양한 거래가 제한적.
구매대행 플랫폼들은 꾸준이 등장하고 있으나 거래패턴 태생적 한계를 극복하지 못해 활성이 잘 안됨. 고객 만족도가 낮고 거래에 대한 편리가 부족.
철강시장안의 플랫폼 친밀도도 낮은편. 오프라인이 훨씬 익숙함.
현재 철강 산업구조의 거래방식을 불편하지 않게 플랫폼화 시키기.
(스마트폰이 없음 불편한것처럼)
오랜기간 축적된 철강 거래 흐름과 노하우를 어떻게 플랫폼 개발로 수월하게 연동할 수 있는지 방법을 찾고 개발 할 수 있는 사람이 필요합니다.
더 구체적인 부분은 플랫폼 진행이 결정되면 개발자 등용 후 진행시 스케일업 할 예정입니다
여의스틸은 철강재 유통회사입니다.시스템은 철강영업에 맞춰있습니다.
크게 영업과 영업관리로 이루어져 있으며 플랫폼개발 업무에 충실하되 사내 직원으로써 기본적인 업무도 병행할 수 있는 인재를 희망합니다.(간단업무, 영업X)
- 회사와 함께 할 직원을 만나는게 가장 큰 목적이라 단발적 고용형태를 원치않기 때문에 기본업무 병행을 포함시켰습니다.
플랫폼 구축에서 회사도 신입단계라 같이 시작하고 발전 할 수 있는 스타트 인재가 필요합니다.
고객이 편하게 거래할 수 있는 온라인 유통망 개발이 취지이고 향후 성공적인 정착이 된다면 수익성도 개선되길 희망하고 있습니다.
제안: 정규직? 계약직? 보수? 이 부분은 이전 사례가 없어서 제시해 주길 바랍니다.
회사 상황에 맞게 검토 후 협의.
밑에 타사 철강관련 플랫폼을 보시고 전체적인 흐름과 분위기만 보시길 바랍니다.
*중소기업 철강플랫폼 예시
(진행 초기 단계도 있지만 전반적으로 인기가 없습니다.)
도소마켓 https://dosomp.com/
철수씨 https://www.cheolsusee.com/
스틸맨 https://www.steelman.co.kr/
스틸1번가 https://steel1st.co.kr/
스틸마켓 https://steel-market.kr/
천둥나라 https://smartstore.naver.com/thuner_market (쿠팡,네이버쇼핑)
*대기업 철강플랫폼
(대형마켓 위주라 그들만의 영역,이쪽도 소형마켓을 타겟팅하고 있으나 구조적 한계가 있는편)
이스틸포유(포스코) https://www.esteel4u.com/
스틸샵(동국제강) https://www.steelshop.com/
-----------------------------------------------------------------------------------------------
백원빈 ( David Paik)
철강영업부 / 이사
07333 /서울특별시 영등포구 여의대방로67길 9 (여의도동), 두일빌딩 605호
Tel : 02-6335-5011 Fax : 02-6499-1531
HP: 010-8987-5080
E-mail : pwp0712@naver.com